Информация для работодателей Республики Башкортостан об установлении квоты для приема на работу участников СВО

С января 2026 года в Республике Башкортостан действует Закон № 394-з «Об установлении квоты для приема на работу участников специальной военной операции».  Документ направлен на содействие занятости участников СВО и вводит для работодателей обязанность по выделению рабочих мест в пределах установленной квоты.

Новые требования распространяются на всех работодателей, осуществляющих деятельность на территории республики, у которых среднесписочная численность работников составляет 100 человек и более. Квота для приема на работу участников СВО установлена в размере 1 % от среднесписочной численности и рассчитывается работодателем самостоятельно по итогам каждого квартала.

Законом предусмотрены исключения. Обязанность по квотированию не возлагается на общественные объединения инвалидов и ветеранов боевых действий, а также на организации, находящиеся в процессе ликвидации или банкротства. Не распространяется она и на индивидуальных предпринимателей, которые проходят процедуру прекращения деятельности.

Обращаем внимание, что неисполнение обязанности по выделению рабочего места в пределах квоты либо невыполнение самой квоты влечёт административную ответственность в соответствии с законодательством Республики Башкортостан об административных правонарушениях.

Ознакомиться с полным текстом Закона можно на официальном интернет-портале правовой информации Республики Башкортостан по ссылке: https://npa.bashkortostan.ru/48329/